Блог

Украина минимальный трудовой стаж

Стаж имеет значение: в ПФР объяснили причины отказов в страховой пенсии

Страховая пенсия по старости назначается при наличии у гражданина минимального трудового стажа и накопленных пенсионных баллов. Об этом сообщили в пресс-службе Пенсионного фонда России (ПФР). Там пояснили, что в противном случае речь может идти только о социальной пенсии.

«Для назначения страховой пенсии требуется соблюдение ряда условий: минимальный страховой стаж, возраст для женщин 55 лет, для мужчин — 60 лет, наличие минимальной суммы пенсионных баллов. Если гражданину не хватает страхового стажа или пенсионных баллов, то ему назначается социальная пенсия», — цитирует ТАСС сообщение пресс-службы ПФР.

Как отметили в ведомстве, социальная пенсия назначается на пять лет позже страховой. Женщины могут рассчитывать на социальную пенсию в 60 лет, а мужчины — в 65.

Средний размер страховой пенсии по старости в России составляет 14 075 рублей, у неработающих пенсионеров — 14 329 рублей, размер социальной пенсии — 9 045 рублей.

Ранее министр труда и социальной защиты Максим Топилин в интервью «Российской газете» сообщил о случаях отказа людям в страховой пенсии по старости в 2017 году. Он подчеркнул, что пенсии зависят от страхового стажа граждан.

«Уже в 2017 году были случаи, когда Пенсионный фонд был вынужден отказать людям в назначении страховой пенсии по старости из-за того, что им не хватило страхового стажа и пенсионных баллов. Таким людям назначается социальная пенсия. И если её размер ниже прожиточного минимума, то им сделают доплату и «дотянут» пенсию», — рассказал министр.

По словам Топилина, средняя страховая пенсия по старости по России в 1,65 раза выше прожиточного минимума пенсионера. «И в дальнейшем она будет увеличиваться», — пообещал он.

Увеличение пенсий с 1 января

Напомним, с 1 января в России были увеличены на 3,7% страховые пенсии, причём выплаты проиндексированы на уровень выше предполагаемой инфляции в 2,6%

Стоимость пенсионного балла по сравнению с прошлым годом выросла на 10 руб. и составила 81,49 руб. За счёт индексации средний размер пенсии по стране достиг 14 075 рублей. Стоит отметить, что индексация касается получателей пенсий по старости, инвалидности, потере кормильца. А вот работающих пенсионеров индексация не затрагивает.

При этом в Москве минимальная пенсия возросла с 14,5 тыс. до 17,5 тыс. рублей.

«С 1 января 2018 года подняли на 3 тысячи рублей минимальную пенсию, в два раза — выплаты ветеранам, от двух до пяти раз — основные пособия многодетным и малообеспеченным семьям. Большинство получили их уже перед Новым годом. Это наиболее нуждающиеся в помощи города москвичи», — написал мэр Москвы Сергей Собянин на своей странице в соцсети «ВКонтакте».

При этом ежемесячная компенсация ветеранам войны и труда, труженикам тыла, пострадавшим от политических репрессий гражданам столицы и участникам обороны Москвы увеличилась с 4 тыс. до 8 тыс. рублей.

В России также провели индексацию военных пенсий. Она затронула 2,6 млн человек. Выплаты в увеличенном размере были произведены уже в декабре 2017 года.

«По сложившейся традиции военные пенсии за январь 2018 года выплачены в увеличенном размере уже в декабре 2017 года, перед новогодними праздниками», — приводит РИА Новости заявление Минобороны РФ.

Сообщалось, что средняя военная пенсия в России в 2018 году составит 24,5 тыс. рублей в месяц.

Также увеличился период выплаты накопительной пенсии в наступившем году. Соответствующий закон подписал президент РФ Владимир Путин в конце декабря.

«Ожидаемый период выплаты накопительной пенсии, применяемый для расчёта её размера, на 2018 год устанавливается продолжительностью 246 месяцев», — говорится в тексте документа.

Соответствующую инициативу активно продвигал Минтруд. В ведомстве объясняли, что это позволит постепенно довести ожидаемый период выплат накопительной пенсии «до приближённых к реальным значениям продолжительности жизни её будущих получателей».

Стоит отметить, что в 2017 году пенсии повышались два раза.

Так, в январе прошлого года правительство России подписало постановление об индексации выплаты к страховой пенсии. Она была проиндексирована на 5,4%, что равняется уровню инфляции в 2016 году. Повышение пенсии коснулось только неработающих пенсионеров.

В марте же был подписан указ о повышении социальных пенсий на 1,5%. C 1 апреля страховые пенсии увеличились на 0,38% (в рамках законодательства, без специального постановления) как для неработающих, так и для работающих пенсионеров.

Стаж работы: трудовой, страховой, пенсионный

Пенсионное и социальное законодательство, а также связанные с ними нормативные акты, содержат несколько разновидностей стажа работы, в том числе:

  • трудовой (общий) — это периоды официальной трудовой деятельности, подтверждающиеся записями в трудовой книжке. Трудовой стаж может включать в себя такие понятия как общий, льготный и специальный стаж работы. В Законе Украины «О пенсионном обеспечении» понятие общего стажа работы в основном применяется для отличия его от стажа, дающего право на льготы по назначению пенсии
  • страховой (пенсионный) — это отрезок времени, в течение которого лицо подлежало общеобязательному государственному пенсионному страхованию и за который ежемесячно платились взносы в сумме не меньше минимального страхового взноса (ст. 24 ЗУ «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании»)
  • специальный — это суммарная продолжительность определенной трудовой деятельности на соответствующих видах работ, дающая право на досрочное назначение трудовой пенсии
  • льготный — это период трудовой деятельности во вредных, опасных или специфических условиях в течение полного рабочего дня. Перечень производств, работ, профессий, должностей и показателей, по которым период трудовой деятельности может быть отнесен к льготному стажу, утвержден постановлениями Кабинета Министров Украины

С введением страхового стажа (01.01.2004 года) стало не важно, сколько человек фактически работал –значение имеет в течение какого периода и сколько уплачивал работодатель за него в Пенсионный фонд. Трудовой стаж, полученный до января 2004, автоматически приравнивается к страховому стажу. После указанной даты для расчёта пенсии имеет значение период уплаты страховых взносов.

Какой стаж нужен для пенсии?

Пенсионная реформа существенно изменила условия выхода на пенсию для украинцев. В частности, были пересмотрены требования к пенсионному возрасту и количеству лет страхового стажа. По состоянию на текущий год уйти на пенсию граждане Украины могут в 60, 63 или 65 лет в зависимости от накопленного за годы трудовой деятельности страхового стажа.

Что входит в пенсионный (страховой) стаж?

Согласно Закону Украины «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании» без уплаты взносов в Пенсионный фонд в страховой стаж пенсионера засчитывается:

  • срочная служба в армии
  • уход за ребенком-инвалидом
  • воинская (не срочная) служба
  • отпуск по беременности и родам
  • отпуск по уходу за ребенком до 3 лет
  • срочная альтернативная (не воинская) служба
  • пребывание на фронте или участие в боевых действиях
  • период пребывания за границей жен или мужей дипломатов во время службы
  • инвалидность из-за несчастного случая на производстве или профзаболевание
  • исполнение обязанностей родителей-воспитателей детских домов семейного типа
  • служба в военизированных формированиях, горноспасательных частях и аварийно-спасательных подразделениях, созданных согласно законодательству Украины
  • срок получения материальной помощи на профессиональную подготовку/переподготовку и повышение квалификации, а также период получения пособия по безработице
  • уход за инвалидом I группы, престарелым, требующим постоянного ухода (по МСЭК) или достигшим 80 лет, если этот уход осуществляет неработающее трудоспособное лицо

Дополнительно к вышеуказанным пунктам в период до 1 января 2004 года в пенсионный стаж согласно действующего тогда Закона «Про пенсійне забезпечення» включаются:

  • обучение в высших и средних специальных учебных заведениях, училищах и на курсах по подготовке кадров, повышению квалификации и переквалификации, в аспирантуре, докторантуре и клинической ординатуре
  • период проживания жен офицеров, прапорщиков и мичманов, а также военнослужащих сверхсрочной службы с мужьями в местностях, где отсутствовала возможность их трудоустройства по специальности (не более 10 лет)
Какие документы подтверждают пенсионный стаж?

Начисление и подтверждение страхового стажа за период трудовой деятельности до 1 июля 2000 года осуществляется на основании записей в трудовой книжке, а также других документов (справки предприятий, учреждений и организаций, а также данные госархивов). После 1 июля 2000 года расчет пенсионного стажа производится сугубо по данным персонального учета в Пенсионном фонде.

Более детальная информация о документах и способах подтверждения стажа для пенсии.

Как рассчитывается пенсионный стаж при начислении пенсии?

Пенсионный стаж в Украине исчисляется в месяцах. При этом, неполный месяц работы может быть зачтен в страховой стаж в полном объеме, если сумма уплаченных за этот месяц взносов в Пенсионный фонд не меньше минимального страхового взноса. Если по каким-либо причинам страховой взнос был уплачен в меньшем размере, этот период засчитывается в страховой стаж как полный месяц при условии осуществления соответствующей доплаты (производится сотрудниками ПФ по обращению работника). Без осуществления доплаты, страховой стаж определяется пропорционально уплаченным взносам (по установленной законодательством формуле).

Какой размер страхового взноса в 2019 году для физического лица?

С января 2011 года в Украине действует Единый соцвзнос на общеобязательное государственное социальное страхование (Єдиний соціальний внесок), который заменил собой четыре ранее существовавших обязательных государственных социальных сбора: пенсионный, соцстрах (больничные), «безработицу» и «несчастный случай на производстве».

С 01.01.2016 года для всех категорий плательщиков установлена единая ставка ЕСВ – 22%. Таким образом, с 1 января 2019 года все предприниматели, как на общей системе, так и на едином налоге, платят взнос в размере 918,06 гривен в месяц. Для ФЛП 1-ой группы единого налога с прошлого года упразднена возможность уплаты ЕСВ в сумме не менее 1/2 минимального страхового взноса.

Учитывается ли непрерывность стажа при расчете пенсии?

На данный момент непрерывность стажа работы при назначении пенсии не дает никаких льгот. Сейчас длительность непрерывной работы имеет значение разве что для медицинских и социальных работников, так как за непрерывность стажа им предусмотрены надбавки к зарплате. Кроме того, некоторые предприятия для удержания ценных кадров за свой счет производят выплаты различных премий: лучший работник, вознаграждение за выслугу лет, дополнительный отпуск и тому подобное.

Будет ли учитываться стаж, полученный за границей при оформлении пенсии в Украине?

Особенности учета стажа, полученного за границей, зависят от наличия международных договоров о пенсионном обеспечении между Украиной и государством, в котором украинцы работают. Так, например, при назначении пенсии в Украине учитывается страховой стаж, полученный в странах ближнего зарубежья: Армения, Грузия, Казахстан, Российская Федерация, Беларусь, Азербайджан, Узбекистан, Таджикистан, Молдова, Туркменистан, Кыргызстан. С этими государствами у нас заключены так называемые территориальные договоры, т.е. пенсия назначается в соответствии с действующим законодательством государства, на территории которого пенсионер проживает.

Между Украиной, Латвией, Эстонией, Литвой, Болгарией, Словакией, Польшей, Румынией, Испанией, Португалией, Венгрией, Чехией и Монголией действуют так называемые пропорциональные договоры о пенсионном обеспечении. Эти соглашения предусматривают пропорциональное финансирование пенсионных выплат, т.е. каждая страна платит пенсию за часть трудового стажа, полученного на ее территории, соразмерно пенсионным взносам и заработной плате. При этом, размер дохода (заработка) определяется исходя из официально установленного курса на момент назначения пенсии. Проверка и подтверждение стажа компетентными органами соответствующей страны осуществляется Пенсионным фондом по запросу пенсионера, с указанием точного адреса предприятия и его названия.

Работа за границей не учитывается при начислении пенсии, если между Украиной и иностранным государством нет договора о социальном и пенсионном обеспечении (Германия, Италия, Израиль).

Что делать, если не хватает минимального страхового стажа для назначения пенсии?

Согласно ст. 26 Закона «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании» наличие у человека минимально необходимого страхового стажа дает ему право на оформление пенсии по достижении установленного возраста. При отсутствии нужного трудового стажа для назначения пенсии, можно заключить договор о добровольном участии в системе общеобязательного государственного пенсионного страхования. Это даст возможность докупить страховой стаж.

Приобретение недостающего страхового (пенсионного) стажа путем доплаты ЕСВ в Пенсионный фонд Украины производится в соответствии с ЗУ «О сборе и учете единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование». Перечень лиц, имеющих право на добровольное участие в солидарной и/или накопительной пенсионной системе определен статьей 12 Закона «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании», а именно:

  • лица, достигшие 16 лет и не подлежащие общеобязательному пенсионному страхованию согласно ст. 11 Закона «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании»
  • иностранцы и лица без гражданства, постоянно проживающие, работающие в Украине
  • граждане Украины, постоянно проживающие или работающие за границей

Таким образом, период, за который были выплачены единые страховые взносы, будет засчитан в пенсионный стаж. Условия такого участия, размер взносов и периодичность их выплаты определяются соответствующим договором с ПФ. Если пенсионер не приобрел необходимый для пенсии страховой стаж, органами социальной защиты населения ему может быть назначена госпомощь согласно ЗУ «О государственной социальной помощи лицам, которые не имеют права на пенсию».

Как и за сколько можно купить стаж для пенсии?

Купить стаж в Пенсионном фонде не сложно – главное правильно рассчитать сколько лет страхового стажа надо докупить чтобы иметь возможность получать пенсию, а не социальные выплаты. Определиться с количеством отсутствующего стажа помогут сотрудники ПФ при проведении предварительной калькуляции размера пенсии (по обращению пенсионера). Также провести вычисления можно самостоятельно при помощи программы «Пенсионный калькулятор».

Сколько нужно заплатить за пенсионный стаж? Вопрос актуальный и интересует многих украинцев, особенно в связи с проведенной пенсионной реформой и увеличением количества страхового стажа для приобретения права выхода на пенсию. Для большей наглядности приведем пример расчета:

Допустим для получения пенсии человеку не хватает 1 года (т.е. 12 месяцев) страхового стажа. Вычисление размера доплаты производится по формуле:

Д = С × К × М, где:

  • Д – доплата за недостающий пенсионный стаж
  • С – страховой взнос из минимальной заработной платы по ставке ЕСВ – 22%
  • К – коэффициент стоимости компенсации, применяемый при единовременной уплате
  • М – количество месяцев сажа, которых не хватает для назначения пенсии
Другие публикации:  Документы на получение ветерана труда в ростовской области

Итак, с 01.01.2019 по 31.12.2019 минимальная зарплата составляет 4173 гривны. Минимальный страховой взнос при 22%-ной ставке ЕСВ (918,06 грн.) с учетом коэффициента, который применяется при единовременной уплате (за 1 год – 2) равен 1836,12 грн.

Таким образом, сумма, которую необходимо в 2019 году оплатить в ПФ за покупку 1 года стажа составляет 22033,44 грн. (12 месяцев × 1836,12).

Обратите внимание, что из-за повышения минимальной заработной платы, размер компенсации за каждый купленный год страхового стажа будет увеличиваться.

На Украине повысили стаж для выхода на пенсию

КИЕВ, 1 янв – РИА Новости. Изменения правил выхода на пенсию вступают в силу на Украине — с 1 января увеличивается с 15 до 25 лет минимальный страховой стаж, который нужно иметь украинцам, чтобы претендовать на пенсионные выплаты.

В течение следующих десяти лет требования к страховому стажу продолжат расти на один пункт каждый год, пока в 2028 году необходимый минимальный стаж не достигнет 35 лет.

Повышение стажа

Закон о пенсионной реформе был принят Верховной радой 3 октября 2017 года и вступил в силу 11 октября после публикации в официальной парламентской газете «Голос Украины». Имплементация изменений в пенсионной сфере будет проходить постепенно.

С учетом того, что реформа не предусматривает повышение пенсионного возраста, право выхода на пенсию теперь будут иметь мужчины и женщины, достигшие соответственно 60 и 58,5 лет (согласно предыдущей пенсионной реформе от 2011 года пенсионный возраст женщин к 2021 году также вырастет до 60 лет), которые имеют минимум 25 лет страхового стажа.

Под страховым стажем подразумевается период, в течение которого человек официально работает и платит страховые взносы с зарплаты в пенсионный фонд. Понятие страхового стажа было введено на Украине в 2004 году. До этого для расчета пенсий использовалось более широкое понятие «трудовой стаж», в который зачисляли общий период трудовой и иной общественно-политической деятельности, к которой относилась служба в армии, учеба в институте и декретный отпуск.

При этом предусмотрено, что с 2018 года люди, у которых будет иметься страховой стаж от 15 до 25 лет, получат право выйти на пенсию после достижения 63-летнего возраста. С 2019 года возможность выйти на пенсию также появится у людей, которые будут иметь стаж от 15 до 16 лет, однако они смогут воспользоваться правом на пенсионные выплаты только в случае достижения 65-летнего возраста.

Тем людям, которые не будут иметь необходимого минимального страхового стажа, государство будет выплачивать после достижения 63 лет социальную помощь размером меньше, чем минимальная пенсия.

Повышение пенсий

В октябре 2017 года власти в рамках реформы подняли минимальные пенсии на 10,7% — с 1,312 тысячи до 1,452 тысячи гривен (с 51 до 56 долларов).

По замыслу правительства реформа призвана решить две проблемы, первая из них связана с ростом в последние годы на Украине дефицита пенсионного фонда. В 2017 году дефицит достиг 140 миллиардов гривен (5,1 миллиарда долларов) или 40% общего объема, правительство вынуждено покрывать его за счет дотаций из госбюджета, что вредит макроэкономической стабильности. Власти рассчитывают, что реформа позволит постепенно построить бездефицитную пенсионную систему и уменьшить давление на государственный бюджет.

Вторая проблема, которую власти пытаются решить данной реформой — это восстановление социальной справедливости в выплате пенсий. По данным правительства, до реформы из 12 миллионов пенсионеров на Украине 8,5 миллионов получали одинаковую пенсию на уровне прожиточного минимума. После реформы пенсии станут дифференцированными — каждый пенсионеры будет получать пенсию, которую он заработал в зависимости от страхового стажа и размера отчислений в пенсионный фонд.

Принятие пенсионной реформы было одним из ключевых требований МВФ для предоставления Киеву очередного транша кредитования. Однако, несмотря на принятие соответствующего закона, окончательного вердикта международная финансовая организация по введенным новшествам пока не предоставила.

Накануне нового года представитель МВФ на Украине Йоста Люнгман заявил, что МВФ все еще анализирует принятые изменения. По его словам, фонд, в частности, обеспокоен отсутствием в новом законе наличия стимулов для выхода граждан на пенсию в более позднем возрасте.

При этом, по утверждению экспертов, основные вопросы МВФ по пенсионной реформе касаются увеличения пенсионных выплат, так как основная задача фонда — добиться с помощью реформы сокращения выплат из госбюджета.

По словам украинского эксперта, исполнительного директора Международного фонда Блейзера Олега Устенко, меморандум о сотрудничестве с МВФ вообще не предусматривает такой возможности. «Если почитать меморандум, там четко сказано, что мы увеличиваем параметры для выхода на пенсию, но не смеем до 2019 года даже дотрагиваться до размера пенсий», — сказал Устенко РИА Новости.

Он связал это решение с приближающимися выборами на Украине.

Пенсионная реформа вызвала серьезную критику со стороны оппозиционных партий в Верховной раде. Фракция «Оппозиционный блок» заявила, что принятый закон фактически «повышает пенсионный возраст, нарушает конституцию Украины и ограничивает возможность миллионов граждан получать пенсии».

В связи с этим депутаты фракции обратилась в Конституционный суд Украины с требованием признать неконституционными отдельные положения закона о пенсионной реформе.

«Оппозиционный блок» выступает против этой антинародной псевдореформы. Мы заявляем, что ответственность за последствия на совести власти и ее приспешников. «Оппозиционный блок» будет добиваться отмены пенсионной реформы в ее нынешнем виде», — говорится в заявлении партии. В «Оппозиционном блоке» считают, что ликвидировать дефицит пенсионного фонда нужно за счет его наполнения, а не сокращения числа пенсионеров.

В ноябре 2017 года соответствующий иск поступил в Конституционный суд Украины. В частности, авторы представления апеллируют к тому, что повышение страхового стажа, необходимого для получения права на назначение пенсии, в отдельных случаях может привести к лишению права на пенсионное обеспечение в противоречие конституции, гарантирующей гражданам Украины право на социальную защиту. Кроме того, они считают, что постепенное увеличение страхового стажа ставит граждан в неравные условия, что также нарушает конституцию.

Минимальная пенсия в Украине: размер и порядок начисления

Пенсионеры – одна из самых многочисленных (12,5 млн человек) категорий населения в стране. Не удивительно, что минимальная пенсия в Украине 2017 года – один из самых обговариваемых вопросов последние несколько месяцев. Этот вопрос интересен не только пенсионерам, но и тем, чей возраст приближается к пенсионному. На сегодняшний день минимальная пенсия Украины составляет 1452 грн. Позволит ли эта сумма заплатить за коммунальные услуги, а также купить еду и лекарства?

Изменения в законодательстве

В октябре вышел новый Закон о пенсионных выплатах. Он предусматривает повышение прожиточного минимума для пенсионеров на 140 грн. Законом не предусмотрено повышение возраста пенсионеров, но минимальный стаж поэтапно возрастет до 35 лет. Поэтому каждый год до 2028 года украинцы будут выходить на заслуженный отдых по новым правилам. Минимальная гарантированная пенсия с октября повысилась на 11% (1452 гривен).

Этот закон прошел сложный и тернистый путь, но Президент Украины его подписал и 11.10 он вступил в действие. Пенсию за октябрь задним числом насчитают по-новому, а тем, кто успел получить свои «кровные» доплату проведут по отдельной ведомости.

Все граждане, у которых имеется официальный стаж не меньше 15 лет, а возраст достиг 60+ лет, имеют возможность выйти на пенсию только до конца года. С 1.01 2018 года положенный стаж составит 25 лет.

Украинцам, которые не смогли набрать нужного стажа, можно выйти на пенсию в 63 года. В 2018 году минимальный стаж составит 15 – 25 лет, в 2019 году – 16 – 26 лет, пока в 2028 году не достигнет 24 – 34 лет.

С 1.01.19 года люди, достигшие 65 лет, стаж которых составляет не меньше 15 лет, могут выходить на заслуженный отдых. А тем гражданам, которым удалось проработать официально 40 и больше лет, смогут идти на пенсию в любом возрасте.
Кредиты под 0,01%!

Особенности расчета новых пенсий

Для начисления пенсии используется специальная формула. Сложность состоит в том, что универсального калькулятора нет, для подсчета разным категориям людей используют дополнительные законодательные акты, которых насчитывается более 20.

  • инвалиды;
  • предприниматели;
  • инвалиды;
  • полицейские;
  • переселенцы;
  • участники боевых действий;
  • медики;
  • шахтеры.

Большую роль играют и виды пенсий:

  • по достижению установленного законодательством возраста;
  • по инвалидности;
  • по потере кормильца.

До принятия Закона многие пенсионеры получали меньше установленного прожиточного минимума. И вот почему так произошло: раньше размер минимальной пенсии в Украине увеличивали каждый раз как повышалась минимальная зарплата. Но МВФ установил свои правила игры, по которым и «играло» правительство. Эту индексацию пенсий приостановили, а быстрый рост цен сделал свое дело. Пенсионеры оказались в плачевной ситуации.

Теперь все по-другому. С октября размер минимальной пенсии в Украине 2017 не может быть меньше прожиточного минимума.

Реформирование пенсионной системы предполагает финансовую поддержку государством инвалидов детства, детей с инвалидностью, пенсионеров, которые не смогли заработать положенный стаж. До октября выплата этим категориям составляла 949 грн. Таких украинцев насчитывается около миллиона особ. Размер пенсии для них увеличился на 45% (1373 гривен). После осовременивания выплат пенсионерам вопрос о том какая минимальная пенсия в Украине стал еще актуальнее.

Также снимают ограничения выплат работающим пенсионерам. Теперь с них не будут снимать 15%, как раньше. Пенсия – объект индексации, начиная с 2019 года предполагается автоматизация этого процесса, без принятия отдельным решением правительства.

Что же делать тем, у кого стажа не хватает? Очень просто. У украинцев появилась возможность докупить недостающие года, правда не больше 5 лет. Оценили каждые 12 месяцев в 16 896 грн.

Для чего нужно осовременивание минимальной пенсии в Украине

Многие пенсионеры абсолютно теряются в цифрах, но какая сейчас минимальная пенсия в Украине интересует всех, ведь от этого зависит качество их жизни. До принятия Закона можно было наблюдать такую картину:

  • Шахтер проработал 46 лет и в 2008 году вышел на заслуженный отдых. Ему начислили 3300 гривен пенсии.
  • Шахтер проработал 46 лет, но на пенсию вышел в 2016 году. Его пенсия составила 8400 гривен.

При подсчете их пенсий использовали такие данные:

  • зарплата;
  • стаж;
  • средняя зарплата по Украине.

Средняя зарплата растет, новоиспеченные пенсионеры получают пенсии с привязкой к ним, а те, кто раньше ушел на пенсию, о повышении только мечтают.

Несмотря на то, что минимальный размер пенсии в Украине и максимальный ограничиваются законом, у каждого пенсионера эта цифра будет индивидуальной. Формула для подсчета пенсии:

П = ЗС х КЗ х КС

  • П – пенсия.
  • ЗС – сумма равная средней зарплате по Украине (последних 36 месяцев).
  • КЗ – коэффициент средней выплаты по государству в тот период и размера зарплаты самого пенсионера.
  • КС – коэффициент заработанного стажа. Сейчас он составляет 1,35%, но с 2018 года будет равен 1%.

Для того, чтобы высчитать коэффициент стажа, нужно все годы труда умножить на 0.01. в среднем этот показатель равен 0.4, а это значит одно: сколько минимальная пенсия в Украине будет зависеть от средней заработной платы. Проработал 40 лет – получил 40%, проработал 20, значит 20%.

В европейских странах средняя пенсия составляет около 40% от средней зарплаты, в некоторых странах достигает даже 60%. Но в Украине по европейским стандартам растут только цены на коммунальные услуги. В то время как средняя пенсия (1800 грн) составляет лишь 27% от средней зарплаты (6659 грн). Максимальным этот показатель зафиксирован в 2009 году и равен 49%. Социально-экономические аналитики утверждают, что падение показателя до 20% и ниже является грубейшим нарушением прав человека.

В сложившейся ситуации выходом из положения становятся выгодные кредиты для пенсионеров, которые выдаются микрокредитными организациями. Минимальные требования, лояльное отношение к людям почтенного возраста, первый займ под 0% – именно такие условия предлагают МФО.

Минимальный размер пенсий в Украине для особ с инвалидностью

Людей, которые столкнулись с жизненными трудностями, интересует какой размер минимальной пенсии в Украине для инвалида 1, 2, 3 группы. Сумма выплаты зависит главным образом от типа инвалидности и начисляется от размера пенсии по возрасту:

  • 1 группа – 100% от пенсии;
  • 2 группа – 90%;
  • 3 группа – 50%.

Стоит отметить, что люди с инвалидностью имеют право на получение соцвыплат от государства. Поэтому установленной цифры нет, все начисления производятся индивидуально.

На какую минимальную выплату могут рассчитывать шахтеры

Последнее повышение коснулось и шахтерских пенсий, минимальная выплата повышена на 420 гривен и равна 4356 гр гривен.

Для инвалидов войны

Инвалиды войны 1 группы будут получать минимальную пенсионную выплату на 399 грн больше (до 4138,2 грн), 2 группы – на 357 грн (3702,6 грн), 3 группы – на 315 грн (3267 грн).

Участникам боевых действий тоже увеличили размер минимальной пенсии на 321 грн, сумма пенсии составит 2395,8 грн.

  1. компания KF UA выдает первый кредит под 0%, при этом кредитует пенсионеров до 65 лет
  2. положительные отзывы о Credit 365 подтверждают, что они выдают кредитуют пенсионеров до 75 (!) лет
  3. компания БастроЗайм также кредитует пенсионеров до 75 лет + первый кредит под 0%

Улучшения или «улучшения» в начислениях минимальных пенсий

Больше десятилетия ведутся дискуссии о создании трехуровневой накопительной системы. Отлично виден принцип действия на примере бутерброда, который состоит из хлеба, сыра и колбасы:

  1. Хлеб – минимальный уровень, который должна обеспечить страна.
  2. Сыр – ежемесячные отчисления от дохода гражданина.
  3. Колбаса – личные сбережения, которые перечисляются во внегосударственные фонды. У украинских пенсионеров бутерброд состоит из одного хлеба.

Проблему должен решить законопроект о введении накопительной системы, по которой каждый украинец на протяжении 35 лет будет отчислять определенную сумму на свой персональный счет. Так сложилось, что даже после всех улучшений минимальная пенсионная выплата в стране, относительно курса доллара, уменьшилась за последние 10 лет практически вдвое.

Данные за период 2011 – 2017г

Ситуация усугубляется старением нации. Так на 12 млн работающего населения приходится около 10 млн пенсионеров. Гройсман обещает, что в 2018 году будет выделено 160 млн грн для восполнения сложившегося дефицита в Пенсионном Фонде.

Другие публикации:  Трудовой кодекс 2019 ст 214

Не улучшает ситуацию и зарплата в конвертах. Мало того, что по выходу на пенсию работник не может рассчитывать на достойную выплату, но и отчисления в ПФ идут минимальные.

Законодательство достаточно запутано и рядовой украинец порой не может подсчитать тот минимум, на который может рассчитывать от государства. А начисление пенсий зависит от ряда показателей. Но эксперты советую при подаче документов на получение пенсии указывать не тот год, когда была наивысшая зарплата, а тот, когда она была максимально высокой по сравнению с другими в стране.

Наши читатели рекомендуют:

Пенсии катастрофически не хватает? Получение денег на карту за 15-20 минут гарантирует компания MyCredit – подать заявку на займ можно здесь. Более 94% одобренных кредитов!

Предполагается, что со временем будут разработаны специальные программы, по которым можно будет самостоятельно сделать расчёт. Когда эти планы будут реализованы – неизвестно. На данный момент большинство пенсионеров выживают на мизерные пенсии и только мечтают об улучшении.

Пенсионное обеспечение – больная тема и на Украине, и в России. Я еще не достигла пенсионного возраста, но меня уже беспокоит эта тема. Законодатель предьявляет жесткие требования для назначения пенсии, но у нас все же более гуманные. Если я првильно поняла, на Украине для всех граждан единый возраст выхода на пенсию в 60 ле (не ранее). Удивило отсутствие градации, потому что так уж заведено природой, что мужчины физически сильней женщин. Женщины, как более слабые существа, заслужили право выйти на пенсию пораньше!Высокие требования к стажу, впрочем как и у нас в России. На мой взгляд, устанавливать такую высокую планку неправильно, учитывая состояние экономики в стране и невозможность всех обеспечить официальной работой. Всем известно, что на Украине в плане работы спрос превышает предложение. Многие живут за счет туристов, сдавая жилье. И это не потому что люди лентяи, а потому что реально работы нет. Улыбнула фраза 《появилась возможность докупить недостающие года》у нас с государством таких торговых отношений пока нет. А если серьезно, обидно за россиян и украинцев, какое низкое у нас социальное обеспечение, нам до уровня европейских пенсий еще расти и расти.

Глубоко наплевать, что делается где-то на Раиси и что там на Раисе “всем известно” про дела в Украине.

ПФ привязав пенсіонерів при виході на пенсію до СЕРЕДНЬОЇ ЗАРПЛАТИ по Україні, і як оказалось це “змінна величина”, а тому по всіх писаних і не писаних законах, а також враховуючи фактор справедливості потрібно кожен рік в березні всім перерахувати пенсію в звязку з зміною цієї величини. Тому все що робиться не так як сказано вище це ШАХРАЙСТВО.

ПФ привязав пенсіонерів при виході на пенсію до СЕРЕДНЬОЇ ЗАРПЛАТИ по Україні, і як оказалось це “змінна величина”, а тому по всіх писаних і не писаних законах, а також враховуючи фактор справедливості потрібно кожен рік в березні всім перерахувати пенсію в звязку з зміною цієї величини. Тому все що робиться не так як сказано вище це ШАХРАЙСТВО.

Это очень ужасающая статистика, не представляю как наши пенсионеры выживают на эти деньги. Если в Украине сейчас примерно за коммунальные платежи двухкомнатной квартиры зимой надо отдать около 2500 тыс.грн. Не говоря уже о том, что и медикаменты надо покупать, и продукты. Пенсионеры в силу своего возраста и здоровья, не могут подзарабатывать дополнительно, но и выживать на такие мизерные деньги им тоже трудно. Где найти решение?

А я представляю, как выживают пенсионеры, точнее, наблюдаю это. Бабушка моя получает минимальную пенсию. Живет одна и оплачивает коммунальные услуги (1-комнатная квартира), ежемесячно покупает лекарства, без которых нельзя. Немного выручает субсидия. Но основная помощь – от детей и внуков. Бабушка брала кредит на покупку сантехники – мы выплачивали его.
Получается, лучшая инвестиция в свое будущее – это дети)))

Ольга, наверное это нормально, когда дети заботятся о своих родителях.
Наверное, если мы перестанем ждать, что кто-то позаботится о нас или наших близких, возмем в руки себя или постараемся позаботится о себе сами – ряд вопросов будет снят и жить станет легче. Причем всем.

А если детей нет. То как выживать пенсионеру. Петлю .

А тут нужно смотреть и разбираться. Почему не выжить? Комуналка съедает все? Оформляйте субсидию.
Не покрывает или не дают субсидию? Почему не дают? Потому что площадь большая? (как кто-то в комментах писал про дом на 200 квадратов)
Тогда нужно перебираться в жилье поскромнее. Тяжело и больно? Да. А что делать?

И почему сразу драматизировать, в петлю…
А кто должен платить? Ну реально, кто? Государство? а что такое государство? кто наполняет бюджет?
мы и наполняем налогами.
а когда все уники только и думают как налоги не платить, и при этом требуют бесплатную медицину, бесплатное образование и дешевые комунальные тарифы – кто будет платить за все?

Вы явно не украинка и живете н е у нас. Не могут дети в Украине заботиться о родителях пенсионерах – в смысле содержать их. Потому- что в Украине безработица. Если найдете работу – там нищенские и не честные зарплаты – которых не хватает даже на 1 человека. А у детей пенсионеров – часто есть свои дети, которых они обязаны содержать, учить, лечить. Писать , что нашей зарплаты 200 долларов в лучшем случае – хватит на 4-5 человек ? Такие басни обычно пишут за деньги, но кто в них поверит ? Кстати пенсы оставил государству огромное состояние – все коммунальные службы – построены ими и приносят олигархам миллиарды долларов ? С какой стати ? Пенсы построили всю инфраструктуру страны, практически все школы, вузы, поликлиники и больницы, театры и парки, даже железную дорогу, н говоря о заводах и электростанциях.

Да, я не украинка, я украинец.
Мне 37 лет, у меня трое детей и мама пенсионерка.
В контексте нашего разговора – я оплачиваю коммунальные услуги за нее.
Это моя семья и моя ответственность. Если кто-то перекладывает ответственность на государство, президента, субсидию и т.д. – это ваш выбор. Удачи вам.

Думать о пенсии надо начинать с 20 лет, но не о той, которая полагается государством, а о той, которую с 40-50 годам нужно создать самому. К сожалению, большинство до сих пор считает, что о нем должно позаботится государство или кто-то еще..

та не полаается…а человек отчисляет…..принудительно…

Зачем,уважаемый Виталий,я плачу государству налоги в течении 35 лет рабочего стажа?Зачем нужно такое государство.которое не может обеспечить старость?Зачем вешать на детей пенсионеров проблемы государства?Не устраивайте геноцид!

Государство – это не только пенсия по выслуге лет. Не нужно делать выводы целесообразности государства по одному критерию. Государство принимает участие на всех этапах вашей жизни: начиная с роддома, потом садик, школа, университет, работа, мёд учериждения, армия, жкх. Не хотите платить налоги в это государство, будете платить налоги в другое государство. Не платить налоги можно только нарушая закон или живя в окружении пингвинов.

если мои отчисления поступают в бюджет, когда я работаю и не полагаться на государство, то почему я должен отдать налоги и за что теперь? выходит мне проще работать по конверту получая больше не содержать толпу депутатов с самыми высокими зарплатами, которые в большинстве себе уже купили 5 лет пенсии. дыра образовалась в связи с выездом украинцев на заработки по безвизу, которые не платят налоги. значит проще работать за границей, а не ждать смерти от старости на работе. 46 лет трудового стажа шахтера? я не видел еще деда – шахтера тянущего ноги. это тянет за собой безработицу. деды не дадут места молодежи. Сколько сейчас нужно стажа шахтеру? при теперешних невысоких зарплатах шахтеров, которые дышут углем и пылью сланца, на территории предприятия должны выделить место для кладбища.

Твоя цитата: считает, что о нем должно позаботится государство или кто-то еще.. Вопрос: а зачем нам такое государство, чтобы на нашей шее сидело. Столько налогов, где они?

А раньше разве государство давало такую возможность самому позаботиться о своей пенсии? Это сейчас они предлагают такой вариант!

Замкнутый круг получается. Читая такие статьи, естественно задумываешься о своём будущем. Отсутствие работы, низкие заработные платы – всё это приводит к снижению пенсий и повышению срока стажа, это понятно. Вместе с тем условия на государственных предприятиях в денежном эквиваленте намного хуже, чем у «частников», и никто не задумывается о лишении ряда привилегий после выхода на пенсию. К примеру, раньше родители пенсионного возраста могли помогать своим внукам и детям, теперь же это вряд ли возможно. Спасибо хоть перестанут снимать 15% от пенсии тем, кто ещё может и хочет работать для улучшения условий жизни в наше непростое время. Но что делать? Многие могут сказать – уезжать из страны, но, если совсем не хочется, есть много привязок, родные люди, имущество. Из содержания статьи я понял, что в зависимости от года ухода на покой, варьируется назначаемая сумма. Понятно, что много зависит от курса доллара, но хотелось бы большей объективности. Конечно, пересмотр пенсионного фонда явился мерой необходимой, поскольку условия проживания ниже прожиточного минимума являются невозможными и недопустимыми. Мои родители на пенсии достаточно давно, но я всё никак не могу объяснить им, как насчитывались их выплаты! Они очень переживают, что не смогут совершать покупки, отправиться в другие страны, ведь чувствуют они себя не старыми и рассчитывают на заслуженный годами труда отдых! Очень заинтересовал вопрос о покупке дополнительных лет стажа – из каких соображений рассчитывалась сумма? Вот Вы пишете, что собираются пересчитывать, а когда вступают в силу новые законы и могут ли рассчитывать на них те, кто уже вышел на пенсию? Подскажите, пожалуйста, насколько всё-таки зависит размер пенсии от года выхода на законный отдых? Выделяет ли государство субсидии и на каких условиях. Кстати, читал, что в некоторых странах ближнего зарубежья весьма распространены условия, когда время обучения в университете на дневном отделении также включается в трудовой стаж. У нас существует такая практика? И ещё всегда интересовал вопрос о том, почему нет разграничений по выходу на пенсию для мужчин и женщин? Везде есть, а у нас, на Украине? Ни в коем случае не хочется критиковать всю страну в целом, понимая тяжёлые исторические условия сегодняшнего дня, но было бы очень неплохо стремиться к экономическому опыту более успешных стран для создания достойных условий жизни граждан.

Иван, постараемся ответить на все ваши вопросы
1. Касательно покупки пенсионного стажа. Вычисление доплаты страхового стажа за 1 год оценивали по формуле Д = С × К × М, где:

Д – доплата за недостающий пенсионный стаж
С – страховой взнос из минимальной заработной платы по ставке ЕСВ – 22%
К – коэффициент стоимости компенсации, применяемый при единовременной уплате
М – количество месяцев стажа, которых не хватает для назначения пенсии

С 1-го января 2017 года минимальная зарплата составляла 3200 гривен. Единый социальный взнос – 704 гривны (22 %). С учетом этого минимальный страховой взнос 1408 гривен. 12 месяцев умножаем на 1408 гривен=16 896 гривен. Столько стоит один год страхового стажа. Учитывая, что с 1-го января 2018-го года минимальная заработная плата составит 3723 гривны, год страхового стажа уже будет стоить 19657,44 грн. Докупить на данный момент можно только 5 лет стажа.
2. Реформа уже вступила в силу. Что касается дальнейших изменений, то неизвестно когда они вступят в силу.
3. Ответить на вопрос “Насколько зависит размер пенсии от года выхода на законный отдых” сложно, поскольку здесь следует учитывать вид трудовой деятельности пенсионера, его заработок и многое другое.
4. В настоящее время в стаж засчитываются:
1) Учеба на бюджете в вузах на дневной форме
2) декретный отпуск – для тех, кто был в нем с 2004 по 2013 год – а также отпуск по уходу за ребенком до 6 лет (с 2004 года);
3) предпринимательство “упрощенцы” (с 1998 по 30 июня 2000 года, с июля 2000 по конец 2017 года);
4) военная служба (до конца 2017 года).
5. К сожалению, мы не можем ответить на вопрос “Почему нет разграничения по возрасту выхода на пенсию для женщин и мужчин?”, ведь очевидно что они должны быть.

Я с 1999 г.работал Ч.П. но при оформлении пенсии мне это конечно не удалось.В ответ не понятпонятное рычание
Пришлось идти по инвалидности в итоге мин.пенсия.Вопвос Что Ч.П.это не работа?

5. Не совсем понимаю, чем вы обосновываете, что должно быть разграничение выхода на пенсию женщины и мужчины. Если к примеру мужчина работает в металлургии или любом другом тяжелом производстве, а женщина бухгалтером.

Зачем докупать стаж,если у нас в стране долго не живут?Эти деньги разумнее потратить на себя и своё здоровье сейчас,а не ждать мифической пенсии,которую за лишние 5 лет лобавят на 10 грн(проверено на родителях,которые имеют по 42 и 45 лет стажа)!

В России уже несколько лет правительство совместно с пенсионным фондом рекомендует гражданам начать обеспечивать свою старость с начала трудовой деятельности. Для Украины совет тоже более чем актуален. Если граждане с 20 лет начнут откладывать хотя бы по 10 процентов от доходов, то к пенсионному возрасту (в теории) смогут получать выплаты в два-три раза превышающие среднюю пенсию. Вот только мы живем в очень неспокойное время, где преобладает нестабильность системы. Очередной кризис, дефолт либо деноминация могут оставить даже предусмотрительных граждан ни с чем. Возник вопрос, что делать гражданам, которые не имеют возможности докупить года к стажу?

Александра, граждане, которые не имеют возможности докупить года к стажу, могут доработать необходимое количество времени до наличия стажа.

Другие публикации:  Приказ о размере штрафа

В стаж входит декретный отпуск, для тех кто был в нем с 2004 года. Чем отличается декретный отпуск до 2004 года? Он не входит? И еще один вопрос, который меня интересует. Мой муж ветеран ВС. В свое время он служил в отдаленной части Дальнего Востока. В прошлом жене такого военного прибавляли к стажу 10 лет. Есть ли такое в настоящее время и какие документы для этого требуются?

Здравствуйте, Ольга.
1. В Украине женщинам, родившим ребенка в период с 2004 по 2013 и находившимся в декретном отпуске, снова будет засчитываться трудовой стаж. Цитирую слова министра социальной политики Андрея Ревы.
“Женщины, которые до 2004 года находились в отпуске по декрету из-за родов и рождения ребенка, им засчитывался стаж. С 2004 по 2013 – не засчитывалось, а с 2013 вновь начал зачисляться … Мы этот вопрос решили внесением изменений и сказали, что период с 2004 по 2013 годы, для таких женщин засчитывается трудовой стаж”.
При этом он отметил, что не начисления страхового стажа для женщины, находящейся в декрете, это был абсурд.
2. Нет. В настоящие время такого нет. К тому же отменили досрочный выход на пенсию тем, кому ранее это полагалось за различные заслуги. Например, для чернобыльцев, работавших и проживающих в зоне поражения, которые ранее могли выйти на пенсию, имея 20 лет стажа, этот бонус сняли. Также под отмену “льготного стажа” попали педагоги, медики, металлурги, шахтеры, химики, социальные работники, летчики и другие категории. Исключение было сделано только для военнослужащих и сотрудников правоохранительных органов – они по-прежнему имеют право досрочно выйти на пенсию.
Всем, кому не хватит стажа, правительство предлагает его докупить.

Здравствуйте. Вы пишете ” В настоящее время в стаж засчитываются:
1) Учеба на бюджете в вузах на дневной форме”

Мне необходимо вписывать этот “стаж” в трудовую книгу? Если да -то где это сделать? Мне в университете об этом не говорили.

Как сейчас в 2018 году засчитывается стаж, если я вышла в декрет? Это тоже кем-то отмечается в трудовой книге?

И скажите, пожалуйста, имеется ввиду “отпуск в связи с беременностью и родами продолжительностью: 70+56 дней” или ” отпуск по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста”?

Добрый день.
Нет, вам это вписывать не нужно. Отметку делает само учебное заведение по окончанию обучения.
Можете уточнить в своем деканате – уверен, это для них стандартная ситуация.

Спасибо за ответ, уточните, пожалуйста, где именно делает отметку учебное заведение по окончанию обучения? Если Вы имеете ввиду трудовую книжку – то у меня она пуста и никто у меня ее не просил для записей.

А за какой фиг пенсионер докупит этот год за 1452 гр.?или возьмет кредит в банке а потом отдаст квартир

Благодарю за ответ, но у меня появился следующий вопрос. Размер пенсии в связи с потерей кормильца назначается в размере 50% пенсии по возрасту умершего кормильца на одного нетрудоспособного члена семьи. На двух и более нетрудоспособных членов семьи пенсия назначается в размере 100% пенсии по возрасту умершего кормильца. Почему вдовам ветеранов ВС, если она желает перейти на пенсию мужа, начисляют всего 30% от его пенсии?

У моего мужа в прошлом году была пенсия 1452 гр. Он инвалид 3 группы рабочей по зрению ,но в этом году он получает пенсию почему то 1142 гр. В чём проблема не можем понять ,в пенсионном фонде нам ни чего не говорят

Раньше минимальная пенсия и минимальная зарплата были почти одинаковые около 900 гр, почему же сейчас такая несправедливось, мин. зарплату подняли, а пенсию нет! Ждут когда повыздыхвают сами пенсионеры….

Рева уже и до защиты пенсионеров добрался? Этот же тот урод, который жаловался в прямом эфире рассказывал, что украинцы слишком много жрут? Да в любой нормальной стране его уже бы как минимум в отставку отправили на следующий день. Но в Украине нет, тут эта халёная крыса продолжает занимать пост министра социальной политики и вещать о том как он всех защитит.

Размеры пенсий в Украине просто поражают!! Как могут жить нормально пенсионеры, они ведь просто выживают?! Конечно сейчас, видя как живут наши бабушки и дедушки начинаешь задумываться и придумывать себе пути отхода в старости, чтобы не жить как они. Помогаем как можем и откладываем себе на лучшую старость и возможность помогать своим внукам, а не чтобы они нам в будущем помогали.

Господи ну зачем же так издеваться над населением. Наши дедушки и бабушки еле тянутся на эти копейки, а вы их ещё больше добиваете. Нет что бы поднимать пенсию, и курировать цены в аптеках, хотя бы для этой группы людей. Нет же они всё пересчитывают бояться что пенсионеры оберут их карман. Всю жизнь работал человек и на старости лет на тебе получайте. Проще помереть чем так жить. Честное слово.

Когда вступит в силу положение о том , что при наличии стажа в 40 лет на пенсию можно будет выходить вне зависимости от возраста?

Мне ужас как не нравятся такие ново введения. Я проработала 25 лет на заводе, и пенсия у меня 2900 гривен. Вы сами понимаете что на такие копейки не реально прожить. Коммуналка стоит бешеных денег, лекарства, а покушать тоже что то надо. И получается у меня нет денег даже поддержать дом в нормальном состоянии. Что прикажите мне делать? ложиться и помирать только.

А у меня пенсия – 1400. И я совсем одинокая и очень нездоровая, в связи с чем нигде, естественно, работать не смогу. И помирать – не помирается…

Путь не слишком сыто, но на 1500-1700 пенсионеры еще могли бы прожить. Но коммунальные счета и лекарства в эту сумму точно не укладываются. Проект с “субсидиями” за коммуналку тоже оказался фикцией. И боюсь, положение в ближайшие годы будет только ухудшаться.
В статье довольно оптимистично сказано: “У украинских пенсионеров бутерброд состоит из одного хлеба” Но демографическая ситуация такая, что число пенсионеров растет, а число работающих, особенно официально работающих, все уменьшается и уменьшается. Где-то я видела статистику, что к 2025 году пенсионеров будет столько же сколько работников.
Я никогда не понимала, почему в стране не создаются массово негосударственные пенсионные фонды. Какие-то законы помню принимались лет 15 назад. Но на положение дел эти законы почти не повлияли – подобных фондов почти нет, а государство никак не возмещает ущерб при банкротстве фонда. Кто же туда будет деньги нести?

Сейчас множество людей работают неофициально, и трудно представить, где и как можно заработать столько лет стажа. Карательные методы влияния не работодателей не действуют. И я их понимаю, так как налоги ну очень уж негуманные. Я инвалид второй группы, получаю минимальную пенсию Работать приходится неофициально, другую работу найти не удалось. Как можно прожить не минимальную пенсию, не имея больше никаких доходов, не представляю.

Вопрос пенсии решается постоянно, но он до сих пор остается актуальным. В настоящее время даже увеличение минимальной пенсии не облегчает жизнь пенсионерам. Этой пенсии едва будет хватать на продукты питания.Не говоря уже о лекарствах т коммунальных платежах. И какой смысл докупать недостающие года для стажа, чтобы пенсию оформить? Один год стоит 16896 грн, 1402 грн. в месяц. Эта сумма приравнивается почти к минимальной пенсии (1452 грн.).

Хотя минимальная пенсия в Украине постепенно растет, она всё же считается крайне маленькой, так что выжить на такую пенсию старикам практически невозможно. Пенсия растет гораздо медленнее, чем цены, а потому пенсионный вопрос является одним из самых важных и проблемных в нашей стране, что действительно печально. И перспективы тоже не очень радушные.

Все дело в том, что у нас выходят на пенсию после 60, а средняя продолжительность жизни 66 лет у мужчин и 76 у женщин. Поэтому многие решают работать неофициально и копить себе деньги на старость. Ведь прожить на ту пенсию, которая сейчас просто нереально, даже после повышения. К тому же стоит учесть, что цены постоянно растут. Но осовременивать пенсии все равно нужно. Понятно, что текущее состояние экономики страны не позволяет сделать ее в 4-5 тысяч средней.

Повышение пенсионного возраста в Украине по тихому-два вопроса!
Здравствуйте. Вопрос первый
На каком основании из списка номер2 вредных и опасных профессий исключена профессия докер-механизатор комплексной бригады? При прохождении ежегодного медосмотра (в том числе и в этом году) в бегунке указываются вредные факторы -шум, высота, запыленность и т д. При наличии противопоказаний работа по данной профессии не разрешается! Условия и график работы не улучшились. Почему в профсоюзном комитете и в отделе кадров ничего не знают по этому вопросу и нет никаких соответствующих директив и документов на предмет изменения статуса предприятия относительно вредности? Где основания для того,что профессия перестала считаться вредной и опасной (изменение статуса предприятия, заключение квалификационной комиссии. улучшение условий работы, графика работы и т. д)?
Вопрос второй.
На каком основании необходимый стаж работы в 20ть лет по профессии докер-механизатор, для льготного выхода на пенсию в 55 лет нужно иметь на 11 октября 2017го года? Я пришёл на предприятие 15 ноября 1997года и честно отработал свои 20ть лет в соответствующих условиях и проходя ежегодный медосмотр с указанием вредных факторов данной профессии и в итоге 20ть необходимых лет стажа у меня на ноябрь 2017 и я потерял право на льготную пенсию. И это потому что я пришёл на предприятие на месяц позже указанной даты?
На сегодня у меня общего стажа почти 37 лет и из них уже более 20 лет стала на вредной и опасной работе. И эти все годы я честно и исправно платил налоги в пенсионный фонд! И что же теперь -я не заработал право на льготную пенсию.
Зато по вашему справедливая система.
Зачем делить людей выполняющих одни и те же обязанности-уже или для всех отменяйте или принимайте адекватные законы!
Хотел бы услышать ваш аргументированный комментарий.
Спасибо.

Столкнувшись с инвалидность и пенсией,-не могу себе позволить ни оплату коммуналки,ни лекарства по 1000 грн в месяц(моя болезнь не входит с перечень бесплатных лекарств).ни ложиться 2 раза в году в больницу,ни ездить в санаторий,ни есть,ни одеваться…советую всем:не работаете на такую пенсию,-лучше едте за границу на заработки,пока здоровы,копите деньги,вкладывайте с умом(но не в государство и его фонды),не докупайте 5 лет стажа за 100 000 грн,чтобы получить пенсию в 50 $,а лучше распорядитесь деньгами:вложите их в детей и пусть они вам помогают. Будьте благоразумны-не повторяйте чужих ошибок.

Добрый день! Подскажите пожалуйста, по какой формуле насчитывается пенсия для инвалида 2 группы в 2018? Учитывая, что это случилось в 26 лет, трудовой стаж 6 лет -+ пару месяцев, ну и учеба если учитывается.

Я из этой статьи понял только одно, что начисление пенсий в Украине крайне несправедливо. Как можно рассчитывать пенсию исходя из средней зарплаты, когда в стране инфляция скачет непредсказуемо. Получается, что те, кто вышел на пенсию до 2014 года будет получать в три раза меньше тех, кто вышел в 2015? Пока не будет введена накопительная система, о справедливости можно и не мечтать.

Артем, можно согласится о том, что минимальной пенсии не хватает для нормальной жизни. При этом в статье мы ставили целью не поругать власть или пожаловаться на жизнь, а привести статистику о размере минимальной пенсии в Украине в 2018 году. Не более и не менее.
Надеюсь на это удалось.
И да, заботится о наших пожилых родителях будем мы, а не государство. Это факты и его наверное нужно принять.

Вопрос пенсионных выплат – это в немалой степени вопрос политический. В том смысле, что вопрос повышения пенсий всегда был в предвыборных программах на выборах в Верховную Раду или выборах Президента Украины.
Минимальную пенсию в настоящий момент получают более 3 миллионов избирателей. А выборы будут в 2019 году.
Логично, с точки зрения власти, повышение минимальной пенсии приурочить поближе к выборам. Так легче завоевать электорат – это будет яркое и запоминающее действие накануне голосования. Причем это затронет гораздо большее число избирателей , ведь повышение минималки, приведет к пересчету остальных пенсий. Ну и будущие пенсионеры тоже попадутся на эту “агитацию”. Но делать это за год до выборов – рановато. Забудут о проявленной “заботе”, найдут новые поводы для недовольства.
Поэтому раньше 2019 года никаких реальных шагов по минимальной пенсии ожидать не стоит.

Я вышла на пенсию по выслуге лет как медик , но минимальную пенсию не получаю на 70 80грн меньше минималки Как такое может быть??